ORGANISEZ VOTRE PLAN DE FORMATION EN 7 CLICS !

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1- Format :
Journées de formationProgramme personnalisé sous forme de workshopsSur mesure

2- Population :
DirigeantsDirecteursManagersCadresSur mesure

3- Taille du groupe :
< 5 personnes5 - 10 personnes10 - 20 personnes

4- Durée de la mission :
<1 jour1 jour2-3 joursProgramme sur mesure

5- Lieu :
Locaux EntreprisesHors de l’entreprise (Hôtel, Business Center, Maison d’hôte)

6- Compétences ciblées :
(n’hésitez pas à cocher toutes les thématiques qui peuvent vous intéresser)
La posture du managerLa cohésion d’équipeMotiver ses équipesGérer les conflitsGérer le stress et les émotionsLe work Life BalanceLe management du changementGérer les profils difficilesGestion et communication de criseLa gestion de projetLa gestion du temps et des prioritésLe contrôle et la délégationL’intelligence situationnelleDévelopper son influenceL’intelligence relationnelleLe leadership bienveillantConfiance et estime de soiManagement interculturel/ intergénérationnelTraining of trainers (TOT)

7- Parcours signature de Well’Com :
La boîte à outils de la communication efficaceLe coaching d’équipeManagement des talents: l’investigation appréciativeLe leadership CampLe coaching individuel du dirigeantMediatraining et outils de persuasionPensée proactive et résilienceL’assessment des compétences managériales

8- Jeux sérieux :
OuiNon